फोर्ब्स की रैंकिंग: कंपनियों को छवि और आर्थिक पदचिह्न जैसे पहलुओं पर रेट किया गया था।

नई दिल्ली:

फोर्ब्स की विश्व की सर्वश्रेष्ठ नियोक्ता रैंकिंग 2022 के अनुसार, रिलायंस इंडस्ट्रीज, राजस्व, लाभ और बाजार मूल्य के हिसाब से देश की सबसे बड़ी कंपनी, भारत का सबसे अच्छा नियोक्ता और साथ काम करने के लिए दुनिया की 20 वीं सबसे अच्छी फर्म है।

वैश्विक रैंकिंग में दक्षिण कोरियाई दिग्गज सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स सबसे ऊपर है, इसके बाद अमेरिकी दिग्गज माइक्रोसॉफ्ट, आईबीएम, अल्फाबेट और ऐप्पल का स्थान है।

अमेरिकी कंपनियां दूसरे से 12वें स्थान पर हैं, इसके बाद जर्मन वाहन निर्माता बीएमडब्ल्यू ग्रुप 13वें स्थान पर है। दुनिया की सबसे बड़ी ऑनलाइन रिटेलर अमेजन इस सूची में 14वें स्थान पर है और फ्रांस की दिग्गज कंपनी डेकाथलॉन 15वें स्थान पर है।

ऑयल-टू-टेलीकॉम-टू-रिटेल समूह रिलायंस, 2,30,000 कर्मचारियों के साथ, 20वें स्थान पर है – सर्वोच्च रैंक वाली भारतीय फर्म। यह जर्मनी की मर्सिडीज-बेंज, अमेरिकी पेय निर्माता कोका-कोला, जापानी ऑटो दिग्गज होंडा और यामाहा और सऊदी अरामको से ऊपर है।

टॉप 100 में रिलायंस के अलावा कोई भारतीय कंपनी नहीं है। एचडीएफसी बैंक 137वें स्थान पर है। बजाज (173वां), आदित्य बिड़ला ग्रुप (240वां), हीरो मोटोकॉर्प (333वां), लार्सन एंड टुब्रो (354वां), आईसीआईसीआई बैंक (365वां), एचसीएल टेक्नोलॉजीज (455वां), स्टेट बैंक ऑफ इंडिया (499वां), अदानी एंटरप्राइजेज (547वां) और इंफोसिस (668वीं) सूची में अन्य कंपनियां हैं।

“महान इस्तीफा – स्वेच्छा से अपनी नौकरी से इस्तीफा देने वाले लोगों की ज्वार की लहर – धीमा होने के कोई संकेत नहीं दिखाती है। वैश्विक घटना, जो 2021 की शुरुआत में COVID-19 महामारी के मद्देनजर शुरू हुई, ने कार्यस्थल को बदल दिया है।

फोर्ब्स ने पिछले महीने जारी अपनी रैंकिंग में कहा, “उच्च वेतन, बेहतर लाभ और उन्नति के अवसरों और कार्य-जीवन संतुलन के साथ, कर्मचारियों का कहना है कि उद्देश्य से संचालित काम सर्वोच्च प्राथमिकता है। और उनके मालिक बारीकी से ध्यान दे रहे हैं।”

इस पृष्ठभूमि के खिलाफ, फोर्ब्स ने अपने छठे वार्षिक विश्व के सर्वश्रेष्ठ नियोक्ता संकलित किए हैं।

फोर्ब्स ने कहा कि इसने बहुराष्ट्रीय कंपनियों और संस्थानों के लिए काम करने वाले 57 देशों के 1,50,000 पूर्णकालिक और अंशकालिक श्रमिकों का सर्वेक्षण करके रैंकिंग को संकलित करने के लिए बाजार अनुसंधान कंपनी स्टेटिस्टा के साथ भागीदारी की, ताकि यह निर्धारित किया जा सके कि कौन कॉर्पोरेट प्रभाव और छवि, प्रतिभा विकास, लिंग में उत्कृष्टता प्राप्त करता है। समानता और सामाजिक जिम्मेदारी।

इसमें कहा गया है, “प्रतिभागियों से कहा गया था कि वे अपने दोस्तों और परिवार को अपने नियोक्ताओं की सिफारिश करने की इच्छा का मूल्यांकन करें और अपने संबंधित उद्योगों में अन्य नियोक्ताओं का मूल्यांकन करें जो या तो सकारात्मक या नकारात्मक हैं। इस साल की सूची में 800 कंपनियां शामिल हैं जिन्होंने उच्चतम स्कोर प्राप्त किया है।”

कंपनियों को छवि, आर्थिक पदचिह्न, प्रतिभा विकास, लैंगिक समानता और सामाजिक जिम्मेदारी जैसे पहलुओं पर मूल्यांकन किया गया था।

(शीर्षक को छोड़कर, इस कहानी को NDTV के कर्मचारियों द्वारा संपादित नहीं किया गया है और एक सिंडिकेटेड फ़ीड से प्रकाशित किया गया है।)

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